一、岗位职责​
产业动态深度跟踪：密切关注国内外产业园区相关政策、行业趋势及市场动态，定期收集整理产业数据、企业动态、技术革新等信息，构建产业信息数据库，为团队提供实时、准确的行业资讯支持。​
专项课题研究分析：针对园区重点发展产业（如新一代信息技术、高端装备制造等），独立开展专项研究，运用市场调研、案例分析、数据建模等方法，剖析产业发展现状、竞争格局及未来趋势，输出深度研究报告，为园区招商策略、产业规划提供决策依据。​
数据建模与可视化：运用 Python、SPSS 等工具，对产业数据进行清洗、分析与建模，挖掘数据背后的规律与价值；通过 Tableau、Power BI 等可视化工具，将复杂的研究成果转化为直观易懂的图表、报告，提升研究成果的呈现效果与传播力。​
招商项目支持：参与招商项目的前期评估，协助团队对拟引入企业的技术实力、市场前景、产业契合度等进行分析论证；为招商团队提供行业知识培训，输出行业分析资料、招商话术素材，助力招商项目落地。​
跨部门协同研究：与招商、运营、规划等部门协作，针对园区运营过程中的实际问题（如企业孵化成功率提升、产业链配套完善等），开展联合研究，提出可行性解决方案，并跟踪方案实施效果，定期反馈优化建议。​
行业活动与资源拓展：参加产业论坛、行业峰会等活动，拓展产业人脉资源；与高校、科研机构、咨询公司等建立合作关系，引入外部研究力量，提升团队研究水平与行业影响力。​
二、任职资格​
学历与专业：硕士及以上学历，经济学、产业经济学、管理学、统计学等相关专业；具备理工科背景（如电子信息、机械工程等），且对产业研究感兴趣者优先。​
能力要求：具备扎实的数据分析与研究能力，熟练使用 Office 办公软件，精通至少一种数据分析工具（Python、R、SPSS 等）；优秀的文字撰写与表达能力，能独立完成高质量的研究报告；具备良好的沟通协调能力，可与跨部门团队高效协作。​
职业素养：对产业研究有浓厚兴趣，具备较强的学习能力与钻研精神；工作细致严谨，责任心强，能承受一定的工作压力；具有敏锐的市场洞察力与逻辑思维能力，对新兴产业发展趋势有前瞻性判断。​
三、福利待遇​
薪资：底薪 10000 - 15000 元 + 项目奖金（根据研究成果转化、项目贡献度发放），表现优异者薪资可面议。​
休假：依法享有国家法定假日、年假，额外提供年度学术假用于行业交流与学习。​
社保及公积金：缴纳五险一金，补充商业保险。​
其他福利：享有年终奖金、节日补贴；公司提供专业培训、行业峰会参会机会、定制化研究设备补贴等福利；设立创新研究奖励基金，鼓励员工开展前沿课题研究。​
加入我们，在产业研究的前沿领域探索，用智慧为园区发展赋能！期待您的加入！